Landry Aurelie



Landry Aurelie
Membres associés
Email: aurelie.landry@univ-grenoble-alpes.fr
Ville:Grenoble
Thèmes de recherche:Ergonomie, Santé au travail, Prévention, Innovation, Accompagnement au changement

PrésentationAxes de recherchePublicationsAutres articles, rapports de recherchesCommunications invitéeCommunications internationalesCommunications nationales

Aurélie Landry est maitresse de conférences au LIP/PC2S.

  • Axe 1 : Démarches et méthodes de prévention des risques professionnels (troubles musculo-squelettiques et risques psychosociaux) : étude de l'organisation et de la conception des situations de travail, analyse de l'activité. Sens du travail et ressources pour la santé au travail.
  • Axe 2 : Analyse des usages et intégration de l'analyse des usages (cognition située) dans la conception de dispositifs techniques ou organisationnels : robotique collaborative et acceptation réelle.
  • Axe 3 : Recherche évaluative des actions en milieu de travail. Etude des effets du contexte sur l'action et les décisions des intervenants pendant l'action.

Landry, A., Caroly, S. (en rédaction) Les sens du travail dans l’analyse de l’activité. @ctivité

Guelle, K.*, Caroly, S., Landry, A. (en rédaction) De la maintenance industrielle à l’activité de remanufacturing: une question d’expertise ? International Journal of Industrial Ergonomics

Cippelletti*, E., Fournier, E.*, Jeoffrion, C., Pellier, D.,  Landry, A. (soumis) Acceptabilité des robots collaboratifs dans le milieu du travail français : développement d’un questionnaire d’Acceptabilité de la collaboration Humain-Robot (AHRC questionnaire) International Journal of Human-Computer Interaction

Cippelletti, E., Azouaghe, S., Pellier, D., Landry, A. (2023) Evaluation of MSD before the implantation of a cobot: taking into account the psychosocial aspects and the subjective experience of employees, Industrial Relations-Relations Industrielles, 78 (1)

HMEDAN, B., Kilgus*, D., Fiorino, H., Landry, A., & Pellier, D. (2022). Adapting Cobot Behavior to Human Task Ordering Variability for Assembly Tasks. The International FLAIRS Conference Proceedings, 35. https://doi.org/10.32473/flairs.v35i.130645

Fournier*, E., Kilgus*,D., Landry, A., Hmedan, B.,   Pellier, D., Fiorino, H., Jeoffrion , C. (2022) Human and cobot collaboration’s impact on perceived cognitive load and usability during an industrial task: an exploratory experiment. IISE Transactions on Occupational Ergonomics and Human Factors. https://www.tandfonline.com/doi/full/10.1080/24725838.2022.2072021

Laneyrie, E., Caroly, S. Landry, A. (2021) « Les stratégies d’intervention utilisées par une intervenante dans le cadre d’une démarche préventive des troubles musculosquelettiques et contraintes psychologiques et organisationnelles en milieu hospitalier », Activités [En ligne], 18-1 | 2021, mis en ligne le 15 avril 2021, consulté le 15 avril 2021. URL : http://journals.openedition.org/activites/6036

Frérot, C., Landry, A. Karagouch, L. (2020) Multi-analysis of translators’ work: an interdisciplinary approach by translator and ergonomics trainers, The Interpreter and Translator Trainer, DOI:10.1080/1750399X.2020.1839997

Caroly, S., Hubaut, R., Guelle, K. & Landry, A. (2019). Le travail digital, un enjeu pour les psychologues du travail: L’exemple de l’industrie 4.0. Le Journal des psychologues, 367(5), 27-32. DOI:10.3917/jdp.367.0027

Laneyrie , E.  Landry, A., Rouat, S. (2019) Les représentations du management de brigades par les chefs cuisiniers de restaurant bistronomique. Psychologie du travail et des Organisations, 25 (4), 301-315. doi.org/10.1016/j.pto.2018.11.001

Cippelletti, E, Kouabenan D.R, Landry A. (2018) analyse de l’activité de techniciens de maintenance d’équipement en intéraction avec un logiciel de gestion de procédure.  Psychologie du Travail et des Organisations. Doi : 10.1016/j.pto.2017.06.002 

Laneyrie ; E.  Landry, A. (2016) Prise en charge pluridisciplinaire des risques psychosociaux : un premier état des lieux auprès des médecins du travail, des inspecteurs du travail et des psychologues du travail, Perspectives interdisciplinaires sur le travail et la santé  URL : http://pistes.revues.org/4686 ; DOI : 10.4000/pistes.4686

Landry, A. (2012) Suggested Evaluation Approach for Training in Ergonomics, Work : A Journal of Prevention Assessment, and Rehabilitation. 41 (2), 177-186. doi: 10.3233/WOR-2012-1282.

Caroly, S., Landry, A., Cholez, C., Davezies, P., Bellemare, M., Poussin, N. (2012) Innovation in the Occupational Health Physician Profession Requires the Development of a Work Collective to Improve the Efficiency of MSD prevention. Work: Journal of prevention Assessment & Rehabilitation 1, 41 (2012) 5-13.

Caroly, S. Coutarel, F. Poussin, N. Landry, A. Davezies, P. Bellemare, M. Cholez, C. Garrigou, A. Chassaing, K. Petit, J. Baril-Gingras, G. Prudhomme, D. (2012) La prise en compte des liens santé-travail par les médecins du travail dans la consultation et les actions collectives. Archives des Maladies professionnelles et de l'environnement. 73, 3. 296-297

Caroly, S., Poussin, N., Landry, A. (2012) La passation de l’enquête Sumer par les médecins du travail : une question de posture professionnelle ? Archives des Maladies professionnelles et de l'environnement. 73, 3. 438-439

Caroly, S., Landry, A., Poussin, N. (2012) Effet du contexte, de l’expérience et de la posture professionnelle sur la passation de l’enquête Sumer par les médecins du travail. Archives des Maladies professionnelles et de l'environnement. 73, 5. 716-717

Cholez, C., Caroly, S., Landry, A. (2010) La pluridisciplinarité dans la santé au travail : comment construire la coopération ? Archives des Maladies Professionnelles et de l'Environnement (formerly Archives des Maladies Professionnelles et de Médecine du Travail), 2010, pp. 547-550

Caroly, S., Cholez, C., Landry, A., Davezies, P., Chassaing, K., Garrigou, A., Poussin, N., Fernandez, G., Coutarel, F., Bellemare, M.  (2010). Pratiques de l’intervention des médecins du travail dans la prévention des TMS. Archives des maladies professionnelles et de l’environnement, 71. 377.

Landry, A., Tran Van, A. (2010) L’évaluation, un outil de l’ergonome pour transformer le contexte d’intervention. P.I.S.T.E.S vol. 12 n°2 http://www.pistes.uqam.ca/v12n2/pdf/v12n2a3.pdf

Caroly, S., Coutarel, F., Landry, A., Mary-Cheray, I. (2010) Comparison of production management for continuous improvement and the OHS management system for safety and health of workers in assembly lines sector. Applied ergonomics 41 (2010) 591–599.

Buchmann, W. Landry, A. (2010) Un modèle des Troubles Musculo-squelettiques comme objet intermédiaire entre ergonomes et acteurs de l’entreprise? @ctivité vol. 7 n°2 http://www.activites.org/v7n2/buchmann.pdf&h=e1421

Landry, A., Feillou, I. (2008) Positionner l’ergonomie dans la conception : exemple dans la grande distribution. P.I.S.T.E.S vol. 10 n° 2. http://www.pistes.uqam.ca/v10n2/articles/v10n2a9.pdf

Laneyrie, E., Landry, A. (2023) Identifying Management Styles of Chefs: How Staff Well-Being and Work Performance Are Linked to and Depend on the Way Chefs View Their Managerial Role. 2023. ⟨halshs-04134895⟩

Pellier, D., Duhault, D., Landry, A., (2023) Rapport final PROG4YU, rapport pour l’ANR.

Landry, A.; Laneyrie, E. ; Garrigou, A. (2021). Nuisances et Facteurs de risques. In Brangier, E. & Vallery, G. coordinateurs. Ergonomie : 150 notions clés. (pp. 374-376). Paris : Dunod.

Daney, D., Landry, A., Pellier, D. (2022) PACBOT Rapport intermédiaire, rapport de recherche pour l’ANR.

Zwolinski, P., Landry, A., Tixel, P.X., Aycard, O. (2021) Rapport de recherche projet IDEX CIRCULAR, rapport de recherche pour l’IDEX UGA.

Pellier, D., Duhault, D., Landry, A., Buche, C. (2020) Rapport intermédiaire PROG4YU, rapport de recherche pour l’ANR.

Coutarel, F., Daniellou, F., Garrigou, A., Landry, A., Cuny-Guerrier, A., Roquelaure, Y., Vézina, N., Albert, V. (2019) L’évaluation des interventions ergonomiques : points de repères et enjeux disciplinaires pour l’ergonomie. In Chouanière, D. coordinatrice, Précis d’évaluation des interventions en Santé au travail. Pour une approche appliquée aux RPS et TMS. (pp.257-277). Octarès Edition

Caroly, S., Hubaut, R., Guelle, K. & Landry, A. (2019). Le travail digital, un enjeu pour les psychologues du travail: L’exemple de l’industrie 4.0. Le Journal des psychologues, 367(5), 27-32. doi:10.3917/jdp.367.0027.

Landry, A., Gandit, M. (2016) Méthodologie en Psychologie du travail et des organisations (PTO) In G., Vallery G., M.E., Bobillier Chaumon, E., Brangier, & M., Dubois. Psychologie du travail et des organisations : 110 notions clés. Paris: Dunod

Caroly, S., Landry, A. (2016) TMS. In M.-E. Bobillier-Chaumon, E. Brangier, M. Dubois, & G. Valléry, Psychologie du travail et des organisations : 110 notions clés. Paris: Dunod

Landry, A., Ruffier-Monet D. (2014) Point de vue du travail et RPS des agents de l’Université G3. Rapport de recherche-action.

Caroly, S., Makafui*, S., Landry, A. (2015) Tâches, objectifs des IPRP de SST et pluridisciplinarité. Analyse des résultats du questionnaire AFISST-PACTE des IPRP 2014. halshs-01120308v1

Caroly, S., Cholez, C., Landry, A., Davezies, P., Poussin, N., Bellemare, M., Coutarel, F., Garrigou, A., Chassaing, K., Petit, J., Baril-Gingras, G., Prudhomme, D., Parrel, P. (2011). Les activités des médecins du travail dans la prévention des TMS : ressources et contraintes. Rapport ANR-SEST09. halshs-00676973v1

Caroly, S., Landry, A., Poussin, N. (2011) Effets du contexte et de l’expérience sur la passation de l’enquête SUMER 2009 par les médecins du travail et influence de la posture professionnelle. Rapport pour la DARES. halshs-01311340v1

Cholez, C., Landry, A., Caroly, S., Vinck, D. (2011) L'interdisciplinarité dans la santé au travail : dynamique de l'apprentissage pratique et croisé en situation. In Au Miroir des Disciplines, sous la direction de Darbellay, F. & Paulsen, T. Eds Peter Lang, Berne.

Landry, A., Tran Van, A., Caroly, S., Morlet, T. (2010) Evaluation des effets d’une formation à la prévention des TMS en viticulture : apport de la recherche évaluative, pour la Caisse Centrale de la Mutualité Agricole. halshs-01311353v1

Landry, A., Feillou, I. (2007) Synthèse du projet Prévention Durable des TMS en Aquitaine, pour la Direction Régionale du Travail, de l’Emploi et de la Formation Professionnelle Aquitaine.

Landry, A., Vergnaux L. (2006). La place de l’évaluation dans la pratique de l’ergonomie. Actes des Journées de Bordeaux sur la pratique de l’ergonomie. Bordeaux, Editions du LESC.

Landry, A., Nouviale, L., Rodriguez, N. (2005). L’ergonome et les collaborations multiprofessionnelles. Actes des Journées de Bordeaux sur la pratique de l’ergonomie. Bordeaux, Éditions du LESC.

Hastey, P. Landry, A. (2004). L’ergonome et la stratégie de l’entreprise. Actes des Journées de Bordeaux sur la pratique de l’ergonomie. Bordeaux, Éditions du LESC.

Landry, A. (2023) Conférencière invitée au séminaire « Dissonances dans le travail, interpellations contemporaines de la prescription » Paris 1 Panthéon - Sorbonne : « Le sens ou les sens du travail : comprendre l’expérience de cohérence dans l’analyse de l’activité » 30 Mai-1er Juin 2023, Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne, Paris.

Landry, A. (2022) Conférencière invitée au séminaire « Acceptabilité » de la SFR INNOVACS UGA : « L’acceptabilité en Psychologie du travail et Ergonomie : place du travail dans l’intention d’usage des technologies : Exemple de l’étude de l’acceptabilité des cobots dans l’industrie française », 15 Septembre 2022, MACI, Grenoble.

Landry, A. (2022) Conférencière invitée au séminaire de clôture du projet ANR HECCTTOR : « Programmer les cobots pour les rendre plus adaptables à l'activité réelle, une condition de leur implantation dans l'industrie ? », 8 Juin 2022, CNAM, Paris. https://recherche.cnam.fr/au-coeur-des-labos/seminaire-hecttor-robotique-collaborative-et-industrie-du-futur-1418960.kjsp

Landry A. (2022) Conférencière invitée au séminaire du GRePS, Lyon 2 : "Apports réciproques de l'ergonomie et de la cobotique pour repenser la production de connaissances sur l'Humain au travail et l'Intelligence Artificielle", 15 Mars 2022, Lyon 2, Bron.

Landry A. (2021) Conférencière invitée au Festival d’Avignon Atelier Recherche et Création de l’ANR « La prévention dans les métiers du spectacle vivant», 9 Juillet 2021, Avignon.

Landry A. (2021) Conférencière invitée aux conférences des 4 saisons du LPNC : « L’épuisement professionnel : l’origine organisationnelle ». 6 Mai 2021, en ligne. https://youtu.be/Fddepgr97Y0

Landry, A. (2023) Rendre les technologies émergentes favorables à l’activité : expériences d’accompagnement de la cobotique industrielle. [Symposium]. 22e congrès de l’Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française (AIPTLF), Montréal, Québec.

Cippelletti, E., Fournier, E., & Landry, A. (2023). Acceptabilité des robots collaboratifs (Cobot) par des travailleurs français. A. Landry : Rendre les technologies émergentes favorables à l’activité : expériences d’accompagnement de la cobotique industrielle [Symposium]. 22e congrès de l’Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française (AIPTLF), Montréal, Québec.

Fournier, E., Nsamé Sima, Jeoffrion C., Landry, A. (2023) TITRE A. Landry : Rendre les technologies émergentes favorables à l’activité : expériences d’accompagnement de la cobotique industrielle [Symposium]. 22e congrès de l’Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française (AIPTLF), Montréal, Québec.

Landry, A., Buchmman, W, Barcellini, F., Caroly, C. (2023) A. Landry : Rendre les technologies émergentes favorables à l’activité : expériences d’accompagnement de la cobotique industrielle [Symposium]. 22e congrès de l’Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française (AIPTLF), Montréal, Québec.

Fournier, E.*, Jeoffrion, C., Landry A. (2023) How do collaborative robots impact the operator’s work and well-being by dealing with variability ? In The Future is now : Changing world of work, 21th Congress of European Association of Work and Organizational Psychology, 24-27 Mai, Katowice.

Landry, A., Cippelletti* E., Azouaghe*, S. (2022) L’introduction d’un robot collaboratif dans une chaîne de fabrication : comment réduire les facteurs de risque de TMS tout en conservant le sens du travail ? 4 ème Congrès Francophone sur les TMS, Monastir, 8-10 Novembre 2022.

Fournier*, E., Landry, A., Jeoffrion, C. (2022). Étude de l’influence des variabilités sur le bien-être au travail des salariés et la performance en situation d’implémentation d’un cobot (robot collaboratif). Rencontre internationale sur le travail – EITA, João Pessoa, Brésil, les 24-27 août 2022.

Landry, A., Hilaire, Y, Laneyrie, E. (2022). Artistes du spectacle vivant : identité de métier, reconnaissance et sens du travail. Rencontre internationale sur le travail – EITA, João Pessoa, Brésil, les 24-27 août 2022.

Landry, A., Laneyrie, E. & Hilaire, Y. (2022). Quelles ressources et contraintes à la santé vécues par les artistes du spectacle de rue ? Actes du 56ème Congrès de la SELF, Vulnérabilités et risques émergents : penser et agir ensemble pour transformer durablement. Genève, 6 au 8 juillet 2022. https://ergonomie-self.org/publications/actes-des-congres/

Ntsame Sima, M., Landry, A. (2021) Évaluation subjective de la charge de travail en lien avec l’épuisement émotionnel . Nouvelles formes d’accompagnement au travail par les ergonomes et les psychologues du travail. 9ème journée du GREPSYT, « accompagner les transformations digitales » conférence en ligne, 30 Avril 2021.

Guelle,* K., Caroly S., Landry A., Nasse C. & Boudoin O. (2021). Les régulations développées dans l’activité de remanufacturing. Actes du 55ème Congrès de la SELF, L’activité et ses frontières. Penser et agir sur les transformations de nos sociétés.20-26, Paris, 11, 12 et 13 janvier 2021. https://ergonomie-self.org/wp-content/uploads/2021/01/SELF-2020-actes.pdf

Azouhaghe*, S., Landry, A. (2020) Industrie 4.0 : quels enjeux et conséquences pour la santé des employés, l’activité professionnelle et l’organisation du travail ? Symposium de l'AIPTLF, Paris, Juillet 2020 (reporté Juillet 2021)

Landry, A., Cippelletti*, E., Azouaghe*, S. (2020) Sens du travail et facteurs de pénibilité physique et mentale dans un contexte d'introduction d'un cobot. In S. Azouaghe & Landry A. Industrie 4.0 : quels enjeux et conséquences pour la santé des employés, l’activité professionnelle et l’organisation du travail ? [Symposium] 21e congrès de l'Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française, Paris, Juillet 2020 (reporté Juillet 2021)

Azouaghe*, S. & Landry A. Industrie 4.0 : quels enjeux et conséquences pour la santé des employés, l’activité professionnelle et l’organisation du travail ? [Symposium] 21e congrès de l'Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française, Paris, Juillet 2020 (reporté Juillet 2021)

Laneyrie, , Landry, A. (2018). L'usage de cartes projectives comme méthode innovante afin de recueillir les représentations des chefs cuisiniers sur leur activité. Actes du 53 éme congrés de la SELF, Bordeaux.

Cippelletti, E., Kouabenan, D.R., & Landry, A. (2016). Étude de l'acceptation d’un logiciel de gestion de procédure à travers l'analyse de la perception par des techniciens de maintenance. Communication orale au XIXème congrès de l’Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française (AIPTLF), Bruxelles (Belgique), 10-13 juillet 2016

Caroly, S., Petit, J., Dugué, B., Coutarel, F., Davezies, P., Landry, A., Bellemare, M. (2015). Designing work organization based on “occupational” collectives and “interoccupational” relations: methodological implications of ergonomic interventions to prevent psychosocial disorders. Communication to the 19th congress of the International Ergonomics Association Congress, August 10-14, Melbourne, Australia.

Landry, A., Ruffier-Monet, D. (2015) Occupational Stress at the French University : a case study. Communication to the 19th congress of the International Ergonomics Association Congress, August 10-14, Melbourne, Australia.

Gletty, M., Kouabenan, D.R., & Landry, A. (2014). Influence de l’expérience d’accident sur la perception du risque d’avalanche et sur les comportements de sécurité dans la pratique du hors-piste chez les jeunes adeptes de sports de glisse. Communication orale au XVIIIè Congrès de l’Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française (AIPTLF), Florence (Italie), 26-29 août

Cippelletti, E., Kouabenan, D.R., & Landry, A. (2014). Prendre en compte la perception des procédures techniques par les utilisateurs pour concevoir de nouveaux formats de procédure plus adaptés : le cas des procédures numériques. Communication orale au XVIIIème congrès de l’Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française (AIPTLF), Florence (Italie), 26-29 août.

Cippelletti, E., Landry, A., & Kouabenan, D.R. (2014). Impact du format des procédures de travail sur la perception des utilisateurs. Communication orale au 28eme Congrès International de Psychologie Appliquée (ICAP), Paris (France), 8-13 juillet.

Caroly, S., Petit, J., Dugué, B., Landry, A., Davezies, P., Coutarel, F., Poussin, N. (2014) Designing work organization based on “profession” collectives and “inter-profession” relations. Proceeding of the 11 Human Factors in Organisational design and management congress & the 46th Nordic Ergonomics Society Annual Conference. Broberg, N. Fallentin, P. Hasle, P.L. Jensen, A. Kabel, M.E. Larsen, T. Weller (Editors). Copenhagen.

Gletty, M., Kouabenan, D.R., & Landry, A. (2014). Studying risk perception to understand precautions adoption: the case of avalanche risk in out-of-bounds skiing of young practitioners. Communication orale au 28eme Congrès International de Psychologie Appliquée (ICAP), Paris (France), 8-13 juillet.

Caroly, S., Petit, J., Dugué, B., Coutarel, F., Landry, A., Davezies, P., Poussin, N. (2014). Intervenir sur le développement des collectifs métiers pour re-concevoir l’organisation du travail. Actes du congrès de la SELF 2014. La Rochelle 1-3 octobre 2014. pp. 11-18

Gletty, M., Kouabenan, D.R. & Landry, A. (2013). Risk perception and precautions adoption: a study in the field of out-of-bounds skiing. Paper presented at the International Snow Science Workshop Grenoble – Chamonix Mont-Blanc – 2013, Grenoble 7-11 September 2013

Landry, A., Caroly, S., Poussin, N. (2012) Effet du contexte, de l'expérience et de la posture professionnelle sur la passation de l'enquête Sumer par les médecins du travail, 17ème congrès de l’AIPTLF, 10- 13 Juillet 2012, Lyon.

Landry, A., Casse, C., Ruffier-Monet, D. (2011) Ergonomic analysis of a caving rescue scheme: contributions to collective coordination. In M. Goebels, (Eds). 10th symposium on Human Factors in Organisational Design and Management. Grahamstown, South Africa, 4-6 April 2011.

Casse, C., Landry, A., Ruffier-Monet, D. (2011) Contribution d’une intervention ergonomique à l’amélioration d’un dispositif de secours en milieu souterrain périlleux. In F. Jeffroy & A. Garrigou (Eds). Actes du 46ème Congrès de la Société d’Ergonomie de Langue Française, « L’ergonomie à la croisée des risques ». Paris, France, 14-16 septembre 2011.

Barbet-Detraye R., Landry, A., Tran Van, A. (2011) Une formation-action comme outil de prévention des TMS dans le secteur viticole : leviers et freins identifiés par la recherche évaluative. 3ème congrès francophone sur les TMS, 26-27 Mai, Grenoble.

Caroly, S., Coutarel, F., Landry, A., Mary-Cherray, I. (2010) Sustainable MSD prevention : management for continuous improvement between prevention and production : ergonomic intervention in two assembly line companies., Aug 2010, Angers, France. Book of Abstracts of PREMUS 2010, pp. 142

Landry, A. (2009) Suggested Evaluation Approach for Training in Ergonomics. International Ergonomic Association 17th World Congress on Ergonomics Beijing.

Buchmann, W., Landry, A. (2009) Reflexions about an Operating Model for MSD-Prevention Intervention. International Ergonomic Association 17th World Congress on Ergonomics Beijing.

Landry, A. (2008) L’évaluation, un outil de l’ergonome pour transformer le contexte d’intervention. Communication au 2ème congrès francophone sur les TMS. Montréal.

Landry, A., Feillou, I. (2008) Concevoir, sensibiliser à la conduite de projet dans le secteur de la grande distribution. 43 ème congrès de la SELF, Ajaccio 17-19 Septembre 2008.

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Tran Van A., Landry, A., Martin, C. (2008) Place des orientations stratégiques dans la Conception. 43 ème congrès de la SELF, Ajaccio 17-19 Septembre 2008.

Landry, A., Tran Van, A. (2007) Proposition d’une évaluation d’une démarche produit-process. Communication présentée au congrès de la SELF à Saint Malo en Septembre 2007.

Coutarel, F., Caroly, S.; Roquelaure, Y., Daniellou, F., Landry, A., Escriva, E. (2007) ergonomics and epidemiology, intervention and evaluation: how do the perspectives differ? In book of abstracts - PREMUS Congress, Boston, 27-31 Août 2007.

Caroly, S.; Coutarel, F., Daniellou, F., Landry, A., Escriva, E., Roquelaure, Y. (2007) Assessment of the interventions on substainable prevention of musculoskeletal disorders: comparison of 25 french companies of various sectors and efficiency of the actions. In book of abstracts - PREMUS Congress, Boston, 27-31 Août 2007.

Caroly,S.; Coutarel, F., Daniellou,F., Landry, A. (2007) Assessment of the interventions on sustainable prevention of musculoskeletal disorders: comparison of twenty companies. In book of abstracts - PREMUS Congress, Boston, 27-31 Août 2007.

Landry, A., Mary-Cheray, I., Tayar, E. (2006). Proposition for Evaluations of MSD preventive Interventions. International Ergonomic Association 16th World Congress on Ergonomics, Maastricht, 11-14 Juillet 2006.

Caroly, S., L’Allain, C., Landry, A. (2006) Comparison of production management for continuous improvement and the OHS management system for safety and health of workers in assembly lines sector. International Ergonomic Association 16th World Congress on Ergonomics, Maastricht, 11-14 Juillet 2006.

Coutarel, F., Daniellou, F., Dugué, B., Landry, A., Caroly, S., Roquelaure, Y., Douillet, P. (2006) Sustainable prevention of musculoskeletal disorders: A project on assessment of the efficiency of interventions. International Ergonomic Association 16th World Congress on Ergonomics, Maastricht, 11-14 Juillet 2006.

Caroly, S., Cholez C., Coutarel F., Dugué B., Landry A., Daniellou F., Roquelaure Y., Douillet P. (2006). Prévention durable des TMS : médecine du travail et ergonomie. in Actes du 41ème Congrès de la SELF - Ergonomie et Santé au travail. Actes du 41ème Congrès de la SELF, Caen : France (2006)

Denu*, M., David, P., Landry, , Mangione, F. (2023) Emerging digital technologies to support circular manufacturing systems implementation: a literature review. Société d’Automatisation de Génie Industriel et de Productique. Marseille, 7-9 Juin 2023.

Laneyrie, E., Delbosc, A., Landry, A., (2023) Promouvoir la qualité de vie au travail et la santé dans le spectacle vivant:  accompagnements passés, en cours et à venir. In Entre rapports de pouvoir et émancipations : Repenser la complexité du monde culturel associatif, Journée d’étude d’Opale, Paris, 1er Juin 2023.

Landry, A., Laneyrie, E., Caroly, S., Hilaire, Y. (2023) Promouvoir la qualité de vie au travail et la santé dans le spectacle vivant : dynamique d’un secteur professionnel, In 2ème congrès du Réseau de Recherche en Qualité de Vie au Travail, Dijon, 23 Mai 2023.

Landry, A., Laneyrie, E. (2023) Articulation des niveaux d’analyse du travail pour comprendre les enjeux de santé des artistes du spectacle vivant. In « accompagner les TPE-PME », 10ème journée du GREPSYT,  Lyon, 7 Avril 2023.

Fournier*, E., Jeoffrion, C., & Landry, A. (2022). Étude de l’influence des variabilités individuelles, inter-individuelles, organisationnelles et techniques sur la santé des salariés et la performance en situation d’implémentation d’un cobot. 3ème édition des Rencontres Jeunes Chercheurs, Université Grenoble-Alpes, 23 juin.

Fournier*, E., Landry, A., Jeoffrion, C. (2022) Étude de l’influence des variabilités sur le bien-être au travail des salariés et la performance en situation d’implémentation d’un cobot. Junior Colloque en PTO, Toulouse, le 2 Juin 2022.

Ntsame Sima, M., Landry, A. (2021) Évaluation subjective de la charge de travail en lien avec l’épuisement émotionnel . Nouvelles formes d’accompagnement au travail par les ergonomes et les psychologues du travail. 9ème journée du GREPSYT, « accompagner les transformations digitales » conférence en ligne, 30 Avril 2021.

Guelle*, K., Caroly, S., Landy, A. (2021). Accompagner l’évolution des modes de production :compétences de remanufacturing. 9ème journée du GREPSYT, « accompagner les transformations digitales » conférence en ligne, 30 Avril 2021.

Cippelletti*, E., Landry A. (2020) L’introduction d’un robot collaboratif dans une chaîne de fabrication : mesure croisée des facteurs de risques : pénibilité objective, pénibilité perçue. Conférence Industrie 4.0 et Santé au travail. Projet IDEX CIRCULAR UGA, SFR Santé Société. Grenoble, 4 Décembre 2020.

Guelle*, K., Caroly, S. et Landy, A. (2020). L’activité de remanufacturing : développement des compétences dans une organisation flexible - cas de la SNCF. Conférence Industrie 4.0 et Santé au travail. Projet IDEX CIRCULAR UGA, SFR Santé Société. Grenoble, 4 Décembre 2020.

Guelle*, K., Caroly, S. et Landy, A. (2020). The skills in the remanufacturing activity: the case of study in French railway company. Advisor’Event CDP CIRCULAR. Grenoble, 23 janvier 2020.

Puy*, O., Cippelletti, E., Landry, A., Pellerin, D., Huet, S., Rivière, M-A. & Graff, C. (2016). Acceptabilité et usage de la Substitution Sensorielle : Quelle intention d’utilisation pour AdViS par les déficients visuels ? Communication orale aux 7e rencontres du Pôle Grenoble Cognition, Grenoble, 2 juin 2016.

Cippelletti, E., Landry, A., & Kouabenan, D.R. (2015). Etude de l’usage d’un logiciel de gestion de procédures par des techniciens de maintenance industrielle. Communication orale au 6e Junior Colloque du Réseau de Recherches en Psychologie du Travail et des Organisations le 1-2 Juin 2015, Lyon.

Cippelletti,E., Kouabenan, D.R., & Landry, A. (2014). Étude de l'acceptation des technologies par l'analyse de l'activité de techniciens de maintenance. Communication orale au Colloque Tech'n Use, Grenoble, 22-23 octobre.

Gletty, M., Kouabenan, D.R. & Landry, A. (2013). Risk perception and precautions adoption: a study in the field of out-of-bounds skiing. Paper presented at the International Snow Science Workshop Grenoble – Chamonix Mont-Blanc – 2013, Grenoble 7-11 September 2013

Cholez, C., Caroly, S., Landry, A. (2010) La pluridisciplinarité dans la santé au travail : comment construire de la coopération ? 31ème congrès de médecine du travail Juin 2010, Toulouse.

Caroly,S., Landry, A., Cholez, C. (2009) Analyse des pratiques des médecins du travail dans le maintien dans l'emploi. 7ème congrès national du GEDER, Paris.

Landry, A (2009) Repères pour l’évaluation des interventions en ergonomie à l’intention des ergonomes d’entreprise, Journée thématique de l’association Adecape, Octobre 2009.

Albert, E., Landry, A., Mary-Cheray, I. (2006) L’évaluation au-delà des outils, une construction sociale pour la prévention. Journées sur la Pratique de l’ergonomie. Bordeaux 22-24 Mars 2006.